Membri

Federaţia ACUE a fost constituită în scopul reprezentării, susţinerii şi apărării intereselor membrilor săi în relaţiile cu autorităţile publice, cu sindicatele şi cu alte persoane juridice şi fizice, atât în plan naţional, cât şi internaţional, potrivit statutui său şi în acord cu prevederile legale.

Federaţia elaborează, implementează şi susţine îmbunătăţirea corectitudinii, transparenţei şi eticii mediului de afaceri şi a agenţilor economici care concurează pe piaţă în domeniul energiei, petrolului şi gazelor naturale.

Asociația Națională pentru Băuturi Răcoritoare (ANBR) este o asociație non-profit cu misiunea de a reprezenta și de a susține, în mod corect și constant, interesele industriei de băuturi răcoritoare și cele ale membrilor săi. ANBR își propune ca prin activitățile sale să contribuie la sustenabilitatea industriei băuturilor răcoritoare în Romania, creșterea profesionalismului și conduitei etice de operare pe piața locală și îmbunătățirea continuă a calității produselor și serviciilor oferite de reprezentanții acestei industrii. Membrii ANBR sunt cei mai importanți producători din industria băuturilor răcoritoare care produc și importă peste 90% din totalul băuturilor răcoritoare consumate în România, precum și operatori din industrii conexe.

Inființată in anul 1998, ANIS este singura asociație patronală românească a industriei de software și servicii IT. Principiile dupa care se ghidează sunt: transparența, integritatea și accesul egal la resurse și educație. Cei peste 130 de membri ANIS reprezintă aproximativ 47% din totalul industriei IT românesti.

Scopul ANIS este acela de a asigura o comunitate de membri solidă și de a își face membrii și partenerii să se simtă conectați și în siguranță, devenind reprezentativi și puternici.

Reprezintă companiile din sectoarele de producție de mobilier și de produse din lemn, dar și conexe: materii prime, accesorii și alte materiale folosite la fabricarea mobilei și a produselor din lemn,  echipamente și tehnologie, cercetare și dezvoltare, instituții de pregătire profesională pentru sector (școli, licee, universități), societăți comerciale de design și decorațiuni interioare.

📌 1992 înființare

📌 388 de companii membre, dintre care 218 producători de mobilă și design (peste 60% din producția românească de mobilă, peste 65% din exporturile românești de mobilă)

Promovează și susține industria mobilei din România

Organizează participarea producătorilor români de mobilă la târgurile și expozițiile naționale și internaționale de mobilă cu sprijinul Guvernului României, prin Ministerul Antreprenorialului și Turismului. Este co-organizator al principalului târg de mobilă din România BIFE-SIM București.

Organizează în fiecare an Concursul Național de Design de Mobilier, care a ajuns anul acesta la cea de-a XIX-a ediție. Concursul se adresează celor care au sau urmează studii de specialitate în domeniul designului și industriei mobilei.

Principala misiune a organizației este promovarea și dezvoltarea unei industrii a berii responsabile și puternice în România. Ne dorim să asiguram un mediu de afaceri sănătos în sectorul nostru de activitate.

Federația Industriei Hoteliere din România (FIHR) este prima asociație înființată în turismul românesc (aprilie 1990) și reprezintă o organizație patronală care are drept scop reprezentarea intereselor hotelierilor din România.

FIHR reprezintă hotelierii în relația cu autoritațile publice centrale fiind membru în Consiliul Consultativ de Turism și partener de dialog pentru Minister. Astfel, există posibilitatea ca prin FIHR să fie comunicate autorităților cele mai importante subiecte ale hotelurilor din România.

FIHR este singura asociație hotelieră din țară care are parteneriate cu asociații ale hotelierilor din țările UE (Ungaria, Polonia, Cehia, Franța), iar prin aceste parteneriate poate face un schimb de informații, de bune practici, de experiențe atât în viața individuală a hotelurilor, dar și din viața asociativă.

Înființată în anul 2016, prin parteneriatul a doua organizații (CPBR-Consiliul Patronatelor Bancare din România și PLCR-Patronatul Leasingului și Creditului din România), Federația FinBan a fost prima de acest gen în domeniul serviciilor financiare, având drept scop facilitarea unei bune reprezentări a membrilor și angajaților săi.

Cele cinci bănci care compun CPBR dețin peste jumătate din totalul activelor bancare și al angajaților din sistemul bancar. Membrii CPBR sunt Banca Comercială Română (BCR), BRD – Groupe Societe Generale, ING Bank, Raiffeisen Bank și UniCredit Bank.

Printre membrii PLCR se numără BCR Leasing, BRD Sogelease, Idea Leasing, Provident Financial Romania, Raiffeisen Leasing și UniCredit Leasing.

FPIA a fost constituită ca organizație patronală cu scopul de a reprezenta și promova interesele industriei auto din România în relațiile autoritățile publice, cu sindicatele și alți terți, la nivel local, național și internațional.

Federația Patronală Petrol și Gaze (FPPG), fondată în anul 1991, reprezintă cadrul de dezvoltare, dialog și gestionare eficientă a resurselor din sectoarele energie, petrol, gaze și minerit energetic din România.

FPPG promoveaza principiile liberei concurențe, echitatea în rândul membrilor și performanța mediului de afaceri românesc.

Federația actionează asemenea unui purtător de cuvânt al sectorului energetic, fiind un partener activ în dialogul social atât la nivel național, cât și sectorial.

FPRC a fost înființată în anul 2013 cu scopul de a deveni principala federație patronală reprezentativă a sectorului de comerț din România, contribuind prin inițiativele sale la dezvoltarea continuă și la eliminarea oricăror bariere ce afectează competitivitatea acestui sector economic.

Prin proiectele proprii, precum și prin contribuția sa la proiectele structurilor asociative patronale și profesionale la nivel național și european la care este afiliată direct sau indirect, FPRC promovează valorile economiei de piață, libera inițiativă și libera concurență.

FPRC este cea mai mare federație patronală membră (după numărul de salariați) din  cadrul Confederației Patronale Concordia.

FPTR a fost înființată în anul 2012 din Uniunea Națională Transfrigoroute România și Uniunea Națională a Transportatorilor Rutieri din România.

Federația a fost constituită ca organizație patronală cu scopul de a apăra, promova și reprezenta interesele membrilor săi în relațiile cu autoritățile publice, cu sindicatele și cu alte persoane juridice și fizice, în raport cu obiectul și scopul lor de activitate, în plan național și internațional, potrivit propriilor statute și în acord cu prevederile legii.

Federația promovează concurența loială în condițiile legii, a principiilor și responsabilității sociale, elaborează și promovează codurile de conduită în afaceri, elaborează și implementează politici de ocupare și plasare a forței de muncă.

HORA este una dintre organizațiile reper ale industriei ospitalității din România, înființată în 2014, iar în prezent numără 150 de membri relevanți, atât operatori din sectorul HoReCa, cât și furnizori reper, companii cu o cifră de afaceri cumulată de peste 600 milioane lei și peste 10.000 de angajați. Misiunea organizației este de a susține dialogurile cu autoritățile și de a milita pentru o legislație care să încurajeze și să susțină investițiile, pentru o dezvoltare sustenabilă a industriei ospitalității. Eforturile organizației vizează și creșterea calității serviciilor, precum și îmbunătățirea imaginii sectorului. Obiectivul este de a crea un mediu propice nu doar pentru operatorii și business-urile membre HORA, ci pentru întreaga industrie, pentru fiecare antreprenor curajos, fiecare angajat, producător local, fiecare furnizor.

Organizația Patronală a Societăților Feroviare Private din România își propune să promoveze interesele membrilor săi, cei care asigură buna circulație a mărfurilor, să promoveze solidaritatea între aceștia, pentru ca împreună să dezvolte activitatea de transport și să rentabilizeze transportul feroviar și să crească competitivitatea acestui sector.

Patronatul Forței de Muncă Străine (PFMS) a fost înființat ca urmare a unei necesități impuse de schimbarile din Piata. Piața muncii se transformă într-un ritm accelerat, mediul de afaceri se confruntă cu o lipsă acută de personal iar importul forței de muncă din state non-UE se conturează ca singura soluție la îndemână.

În acest sens, scopul  Patronatul Forței de Muncă Străine este de a susține, a apăra, a promova și a reprezenta interesele profesionale, economice și sociale ale companiilor care angajeaza personal, a companiilor care desfășoară activități de plasare a forței de muncă și/sau servicii de furnizare și management a forței  și a noii clase de angajați anume non ue-  în relațiile cu autoritățile, cu sindicatele și alte persoane fizice sau juridice, în conformitate cu dispozițiile legale prevăzute de Legea Dialogului Social nr.62/2011.

Patronatul Industriei Asigurărilor din România este înființat de patru dintre cele mai mari companii de profil din România și își dorește să îi atragă pe toți cei care vor să contribuie la promovarea dialogului social și la susținerea domeniului asigurărilor, caracterizat de un grad ridicat de reglementare, drept unul atractiv pe piața muncii și capabil să rețină talente.

AFFR a fost înființată în anul 2023, pentru a promova profesia de farmacist şi farmaciile, oferind acestora o alternativă viabilă a reprezentării în actualul sistem de sănătate. Înființarea “Asociației Farmaciilor şi Farmaciștilor din România” (AFFR) aduce beneficii industriei farmaceutice, sistemului de sănătate, protejând şi promovând profesia de farmacist, etica profesională şi normele de concurență loială. Peste 30 de societăți comerciale au devenit membre AFFR, companii cu capital 100% romanesc, însumând un număr de peste 850 de farmacii, respectiv 10% din totalul farmaciilor din România, cu o cotă de piață de 12,5% din cifra totală de afaceri a farmaciilor. AFFR are o acoperire a farmaciilor extinsă în România, în peste 35 de judeţe, cu mai mult de 600 de farmacii în mediu urban şi peste 250 de farmacii în mediu rural.

Asociația Profesională a Emitenților de Tichete (APET) a fost înființată în 2004, implicându-se activ în dezvoltarea sistemului de bilete de valoare din România, atât în ceea ce privește tichetele acordate ca beneficii extrasalariale, cât și cele utilizate în cadrul programelor sociale. Prin activitatea sa, APET susține și este un partener real de dialog în implementarea de politici publice sociale, prin expertiza internațională pe care o deține în privința sistemelor de tichete. APET este membră a Social Vouchers International Association (SVIA) din anul 2017.